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边走边聊-第2集:感悟本身是一种大智慧

发布时间:2010.11.24 北京市查看:14259 评论:21

本帖最后由 馋洋洋 于 2020-8-4 17:38 编辑

  
序 曲



   
   以自身的一切去响应生活周遭发生的一切,就会发现人生显得丰盈多彩。

   
    以《星际大战》系列电影开启了科幻电影新纪元的美国导演George Lucas曾说:“你必须找到一件自己喜爱并能够为它冒险的事,然后翻越挡在你面前的障碍,击碎挡在你面前的石块,如果你正在做的事没有那种感觉你会在第一个大障碍的地方就停下来。”


    永远观察人物百态,永远观察事物状态,永远关心环境刺激与变化,永远记忆最深刻的感情,永远被生命本身感动。



边走边聊—2 感悟本身是一种大智慧




By Joyce
l 采访时间:201010
l 采访地点:江苏省知识产权局管理协调处办公室
l 采访对象:江苏省知识产权局管理协调处处长 于淦群




人物印象

    他的身上凝聚着军人的气质,企业家的眼光,国家行政人员的社会责任感。他是一个有思想,有行动力的IP行政管理人。他为何会如此热爱并全心投入工作?他的答案向我们诠释了平凡中怎样实现作为一个社会人的价值。






第一篇  透视:管理协调工作者的智慧


      管理者,需要掌握被管理者的真实情况和切实需求,而后形成整体规划以改进现状或者实现发展目标;协调者,需要在制定规划的基础上,明确规划完成过程中需要依托的各个内部部门及外部机构,并“游说”必要的各方力量,最终促成合作。知识产权行政管理工作,涉及的关系尤为广泛和复杂。智慧和胸怀,为人与处事,都成为决定工作质量的关键因素。


记:您从事知识产权工作多少年了?初到这里时江苏省知识产权局的人员情况是怎样的?

于:我是1996年来到这里工作的,算起来已经有16年了。当初我们局的正式人员编制只有26人,全部的工作人员加起来也只有三四十人。后来由于不断吸收新的人员,现在我们正式编制的人员增加到了46人。

记:那么您所在的管理协调处是否随着机构的扩大,工作职能上发生了一些改变?

于:应该说变化很大。我们处从2002年开始搞了几项大的计划,2002年启动了全省知识产权人才培养计划,之后又陆续开始了企业知识产权战略推进计划、企事业知识产权管理推进计划、企业知识产权试点示范创建工作,最近我们又在筹备实施知识产权服务业发展计划。工作的内容在不断地扩充和变化,目前人才培养计划已经分离出去由宣传教育出来单独负责了。

记:今年知识产权服务的发展问题成为了国家知识产权局工作的一个新的重要内容在多次会议中都被提及,那么您在江苏省知识产权服务业的发展问题上有怎样的观点和设想呢?

于:知识产权服务业包含的内容很多,其中专利代理机构服务是其中最重要的一个部分。从整个知识产权服务业的完整体系来说,专利信息检索与利用、知识产权评估、专利信息分析与预警、专利成果转化、专利技术质押融资等也包括在其中。目前,从江苏省的实际情况来看,专利代理业务和专利信息服务是首要发展的目标。
   我们在推进工作中,主要有这样几个措施:
   首先是加大专业人才的培养力度,一方面对专利代理机构进行扶持和引导,另一方面通过江苏省知识产权工程师的职称评定制度和与之相配套的大规模培训活动,使企业管理人员和技术研发人员得到专业的培养,我们也鼓励这些人参加专利代理人考试,充实到专利代理业务的人才队伍中去。另外,江苏省成立的第一家知识产权人才培训基地就设在南京理工大学知识产权学院,通过这个培训基地,我们培养出了很多的专利代理人,近两年来,这个学院中有很大比例的毕业生成为了专利代理人。通过这样大规模的培养,江苏省这几年专利代理人的数量有了很大的增长。至于如何从政策角度促进省内专利代理机构服务的发展,我们局也正在探索的过程中。
    在专利信息服务上,我们省专利信息中心积极建设全省专利信息公共服务平台,另外,我们还有一家比较好的民营专利信息服务机构,就是常州的佰腾科技有限公司,我们做了大量的工作来扶持这家民营机构的发展。

记:那么对于民营性的专利信息服务机构,江苏省知识产权局主要通过什么方式来扶植它的发展?

于:我们通过与企业的沟通,帮助推荐一些省内的项目,协助他们在媒体上宣传和扩大影响力,也介绍一些政府部门到机构内部参观调研。最近,省教育厅在佰腾科技建立了一个高校科技成果数据库,把全省范围内高校的科研成果数据进行集中管理,这样就使他们成为高校和企业间促进科技成果转化的很好的一个平台。这个通过佰藤科技建设的网络平台,叫做校果网(江苏高校科技网),我们相信将来这个平台会发挥出越来越大的作用。

记:非常高兴看到江苏省在推动区域高校科技成果转化工作上帮助民营机构完成得这样一个成功的示范案例。请问江苏省是如何选择佰腾科技作为重点扶持的对象?

于:江苏省海外高层次人才引进计划[1]中,佰腾科技的现任负责人在那时候被我们引进来,这也是江苏省重视和培养高层次人才的一个典型。

记:那么佰腾科技的在专利信息服务上有什么样的优势呢?

于:通过我们的不断推动和扶持,他们正在研发高端专利分析和管理软件,力争形成具有市场竞争力的专利信息服务产品。这个有点类似于台湾地区的新竹科学工业园区[2],他们就是通过研究行业专利信息发展,研发和整合核心专利技术,然后以专利包的形式再对外推向市场,我们也是在推动佰腾科技朝着这个方向发展,以区域技术研发为基础,通过专利信息服务进行整合,从而推动地区产业的发展。

记:在国家知识产权局主办的首届中国专利信息年会上,国内外各家专利信息服务机构在发言与展示中透露的信息都表明各自希望在专利信息管理及分析系统的研发领域实现行业领先,但是各个机构可能核心的技术领头人都只有一两个,在专业能力上又可能各有优势,各个机构的研发在很大程度上是在重复劳动,这些分散的高端人才和技术资源优势有没有可能通过某种机制或者商业运作模式实现合作研发?

于:我觉得这个问题提得很好。其实这就是市场经济特点的一个集中表现,社会开始需求什么,就会有很多人蜂拥而至,争相在同一件事情上做文章。但是这样的市场规律造成的局面很难通过市场手段解决的时候,就可以借助行政手段来进行协调管理。从宏观层面来讲就需要国家知识产权局进行一些规划和资源整合工作,比如知识产权发展研究中心就是承担这个任务的,但是因为他们目前资源有限,所以承担的应该大部分是整体规划的工作,具体的工作需要指导下面的一些机构来完成。协调和利用各个层级的部门、机构,共同完成一个国家级大项目的时候,中间的一个核心环节就是解决好利益分配,现在政府机构做事也同样不能忽视这个问题。国家知识产权局和地方知识产权局的合作问题上,可能还是缺少充分理解和科学合理的项目运作机制。建议国家知识产权局在国家级项目上采取招投标的方式,让更多有实力有优势的机构参与进来,通过透明化的市场机制使他们最大限度发挥各自的能力,并获得合理的市场回报。

记:非常赞同您对宏观管理层面的一些理解和建议,请问江苏省内是否有一些举措来促进资源的整合?

于:我们从省内开始着手推动专利代理机构的集团化运作,使各个力量分散的专利代理机构联合起来共同承担一些全省的大项目。最近管理协调处就在和重点机构商议这个事情,联合几个大的代理机构,集中优势力量,有些代理机构对此表示出很大的热情,希望通过我们的工作能促成江苏省专利代理业务的集团化、规模化发展。
不过,目前工作中的难点可能就是管理人才的缺乏。

记:那么这个集团化的发展思路会不会扩展到江苏省外,与其他地区机构合作呢?

于:有这个可能性。目前,国家打算建立区域专利信息公共服务平台,会使我们整个长三角地区获得专利数据资源的完善,也会使专利信息服务资源得到更好的共享和整合。








第二篇 领悟:知识产权人低调的执著



    在谈话间隙,于处长给我倒了热茶,还递给我他削好的梨吃。他笑着让我吃梨,他指指桌上的胡萝卜,说他吃这个,是为了治疗胃酸。由于一直胃不是很好,加上工作时候经常边吃饭边写东西,胃病已经加重了,最近刚住院了一段时间。
对于敬业的人来说热爱本职工作是天然的。低调的执著中,隐含着一个IP人的最本真的理想,散发出一个奉献者最可爱的光芒。


记:您经常工作都是很忙的吗?

于:基本上是这样。原来负责宣传工作的时候,我们江苏省知识产权局向国家知识产权局宣传处上报的信息量一直是最高的。那时候,我每天早上都是八点前到单位,然后打开邮件处理信息,进行修改,然后一直忙到下午六七点回家,很多年都是这样下来的。

记:在行政管理岗位上像您这样如此认真工作的人并不多见,您对工作的这种热情来源于什么呢?

于(笑):要说工作热情,我也说不清来自哪儿。实事求是地讲,这个可能和我的性格有关。我原来在部队工作的时候,也是任何时候都把工作放在第一位的。当时只要是我分管的工作都会尽力很好地完成。到了这里开始负责宣传工作的时候,也使我们的信息上报量逐步走在了各省的前列。

于处长在宣传工作方面一直工作很出色,是中国知识产权报社在江苏省地区的资深通讯员,他负责工作期间使江苏省的通讯工作一直在国家知识产权局系统中名列前茅,报社的各位领导和编辑也和他结下了深厚的友谊。

于:目前我们的培训工作也开展得很不错,尤其是在知识产权工程师培训上,一开始很多人都觉得这是不可能在全省推广的,但现在我们正在逐步实现。

江苏省培训工作的成功经验受到了各地知识产权局的关注,2010年江苏省知识产权工程师的培训人数已经达到了1500人,今后还将继续扩大规模。

于:所以,刚才你问为什么有这样的工作热情,我想这是我一贯的态度,作为一个共产**,作为一名国家公务人员,面对这份责任都必须要求自己把工作做到最好。稳稳当当也可以把工作完成,但不能做到最好。我做工作从来不考虑会出现什么困难,只考虑怎样能把事情以最快的速度、最高的质量推进。在这个过程中肯定也会有其他人对自己的工作有看法,但是排除干扰因素,以是否对工作有利、对长远的发展有利,作为判断的依据。






第三篇 漫谈:知识产权文化魅力的塑造


    知识产权文化的内涵应该包括创新理念、经济学思维和科学探索精神,如果这种文化在经过雕琢和载体匹配后能够形成独立的形象,并结合市场运作的模式挖掘其独特的文化价值,那么这种“魅力”文化的传播就会迅速地被大众欣然接受。引领创新,决不能停留于“呼唤”创新。

     为知识产权文化宣传开发具有文化魅力的载体,就像我们借用机器猫讲述“无线传感技术”下的物联网生活,就像我们借用喜羊羊和灰太狼,让他们游历科技幻城,挖掘专利宝藏,当人们爱上了这样的故事和人物,我们要做的就是给他贴上我们需要的标签。


记:向您请教一个关于知识产权类图书的相关问题。目前我们正在探索实践将知识产权类专业图书与主题活动相结合的宣传推广方式,不知道您认为这样的方式是否有可行性?

于:(于处长此时拿出一本书——《本土化管理实践》,作者:谈乃成)向你推荐一本书,是常州的一位企业家在一次活动中赠送给我的,我不是企业工作者,但是我还是认真读了这本书,很受启发。给你看这本书的目的是,让你思考一下到底企业家需要什么,研发人员需要什么、知识产权管理人员又需要什么。我们知识产权出版社在专业图书上应该思考这个问题,并形成规划,然后可以根据情况由你们独立实施或者委托地方知识产权局协助实施。

记:您认为这种知识产权类专业教材的体系化开发应该从怎样的角度进行分类比较合理?

于:从不同的职业角色分类或者从不同的行业领域分类,都可以做系列化、体系化的教材研发。比如,如果从面向的群体进行分类,可以分为技术研发人员、企业管理者、专利代理人、专利信息服务人员、理工类大学学生等等。可能目前从品种上开看,出版社很多书已经有了,但是从内容上看,很多书都出现了雷同化,编写思路都是从专利的基本概念说起,然后从头到尾概述整个理论体系,但是到了关键的核心问题往往又论述得不够透彻。

记:这个问题的确值得关注,很多专业类著作或者教材似乎都存在类似问题。

这个可能也是很多中国专业类图书的诟病,或者说是中国学术界的一个通病。

记:对于克服和改进教材中惯常出现的这个问题,您有什么样的建议?

于:我建议这个可以对教材做整体规划,明确每个种类的专业图书应该如何直接切中主题,对于非主要部分可以简要说明的形式最大程度缩短篇幅。这个可能需要编辑与作者加强沟通,做很多细致的工作。

记:了解到您之前曾经参加过江苏省青少年发明家的活动,您认为针对青少年的知识产权教育侧重点应该是什么?

于:那是我几年前参加的一次青少年发明家活动的颁奖仪式。我曾经也到金陵中学给那里的中学生讲过一堂课,就是普及知识产权教育的。主要是讲了两个方面的内容。一个是告诉他们学习尊重他人劳动成果的理念,另外一个是告诉他们培养和增强自己的创造能力的重要性。我认为,把握住这两点是非常重要的。

记:之前在媒体宣传中对这种青少科技创新类活动的报道多是很简短的简讯形式,对于参赛作品本身的展示和活动的详细开展过程很少有报道和相关资料,您觉得是否应该开展一些青少年发明和创意成果的信息资料收集工作,让这些好的作品得到展示和被更多人借鉴?

于:你所说的这个创造成果我们在大学生中间已经开始做这个工作了,也就是我之前提到的校果网,是江苏省高校科技成果信息平台,为的是为成果转化和使他们与企业对接实现市场价值。但是,青少年的科技作品多是停留在很初级的层面,没有太大的利用价值。这些针对青少年的活动本身主要是为了让他们在参与的过程中增强创新意识并实际提高自己的创造能力。
这个问题倒是让我想起,我们可以在青少年知识产权教育上做些工作,之前可能在这方面比较缺乏。我们能不能从“喜洋洋和灰太狼”这个成功的动画作品典型中汲取些灵感,开发出经典的与科学创造思想相融合的动漫作品,把这个作品作为一个重要的文化进行传播,这种主动渗透的效果会远远超过很多被动宣传的方法。这个宣传方式在初始阶段会有成本付出,但是今后有可能发展成为产业,形成经济效益。

记:那么在这个开发过程中是不是需要通过一个有相关社会公益宣传需求的大型机构来做资金的支持?

于:我认为这个应该在我们拿出好的作品之后,再由各个媒体来完成广告商的征集,开发过程中还是要依靠我们国家知识产权局的经费支持。只要有好的方案出来,然后通过部门领导把方案的思路充分沟通,形成共识,得到项目经费的支持还是很有可行性的。
关于知识产权文化建设,我们曾经重点研究讨论过,国家知识产权局也曾经提出过这个问题,但是这种文化建设是否只是停留在意识层面,我想不是的。文化还是应该深入到各个层面,实际地产生影响,对企业要把他们的切身利益和知识产权的关系实际结合,形成真正的影响,对民众要把这种文化逐渐渗透,形成普遍的公民素养。




    后 记:

      三个多小时的谈话结束了,对话过程中有了很多新的认识,知识产权人的使命感和知识产权工作的魅力度,都需要从内心发现,用智慧构建,用执著的精神一步步打造。路,很漫长,充满未知的机遇和挑战。我们准备好了吗?当知识产权工作者们在无奈叹息着工作举步维艰的时候,也许是缺少了主动思考。被访者告诉我们——真正理解一个科学家的研究精神、欣赏一个企业家的发展眼光、运用一个艺术家的创造与鉴别力,会逐步找到一个知识产权工作者的正确定位。






[1]2008年7月6日, 江苏省人才工作领导小组发布了《江苏省万名海外高层次人才引进计划”实施意见》。意见中提出了总体目标,在2008年--2012年的5年间,引进10000名左右海外高层次人才,集聚50名左右具有世界领先水平的科学家和科技领军人才。主要通过六大方式实施引才计划,即组团赴海外集中招聘、开展海外高层次人才江苏行、设立海外高层次人才联络处、建立人才信息平台、依托重大项目为海外高层次人才创新创业提供平台及鼓励社会中介推荐高层次人才。

[2]台湾新竹科学工业园区,被誉为台湾地区的“硅谷”,拥有265家大小高科技公司,其中有103家是海外留学者回来建立的,共创造了68000多个就业机会,年产值高达4000亿台币。新竹科学园区的诞生,使台湾许多科技产业名列世界前茅(仅次于美国、日本)。园区电子产品,像网络卡、影像扫描器、终端机、桌上电脑等产值,均占全岛50%以上,在世界上也能排名一、二。台湾地区IC产业的制造,包括电路设计、集成电路等,也由该园区垄断了,由于它的存在,台湾地区已经成为全世界第四大半导体工业制造者,仅次于美国、日本和韩国。



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收藏(3)

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评论列表

  • 第1楼
    写这个东西容易发晕, 如果没有目的性地去和一个你并不了解的人接触,很难找到一个确定的方向和话题.

    2010/11/30 17:40 [来自北京市]

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  • 第2楼
    写的很好,花了不少功夫做功课,辛苦了:)
    路,很漫长,充满未知的机遇和挑战。

    2010/11/30 18:32 [来自江西省]

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  • 第3楼
    回复 lglfuture 的帖子

    一直觉得你应该搞个独家新闻之类...呵呵

    2010/11/30 18:35 [来自北京市]

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  • 第4楼
    回复 Joyce 的帖子

    呵呵,笔杆子不好,境界也有限,目前只限于“读,转”还没到“创”的地步。

    2010/11/30 18:39 [来自江西省]

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  • 第5楼
    回复 lglfuture 的帖子

    其实就差一点点勇气和迈出第一步的勇气...我挺你 ~

    2010/11/30 18:40 [来自北京市]

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  • 第6楼
    joyce,是知识产权报的记者加小编?

    2010/12/12 10:02 [来自北京市]

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